La Legge di Bilancio 2021 ha previsto un esonero dal versamento dei contributi previdenziali per le aziende che non richiedano i nuovi trattamenti di integrazione salariale COVID introdotti. Con la circolare n. 30/2021 l’Inps ha fornito le prime indicazioni per la gestione degli adempimenti previdenziali connessi alla predetta misura di esonero contributivo. (continua…)
L’INL, con nota n. 1118/2020, ha trattato una disposizione prevista dal c.d. Decreto Rilancio (D.L. 34/2020), secondo la quale “nel caso in cui il datore di lavoro impieghi quali lavoratori subordinati, (continua…)
Entro il prossimo 31 marzo dovrà essere inviata la comunicazione annuale per il monitoraggio delle lavorazioni usuranti con riferimento all’annualità precedente (2020). (continua…)
Con la presente andiamo a riepilogare le assunzioni agevolate contenute all’interno della Legge di Bilancio 2021 (L. 178/2020). In realtà non ci sono rilevanti novità in quanto il Legislatore si è limitato a rivisitare, sia pur ampliandole, alcune misure già operative nel nostro ordinamento. (continua…)
I provvedimenti di fine anno hanno ulteriormente inciso sulla disciplina dello smart working e della sorveglianza sanitaria eccezionale in relazione all’epidemia in corso. (continua…)
